ENVIRONMENT働く環境について

働きやすい職場環境
私たちと一緒に働きませんか?
弊社では、一人ひとりが主役となる輝く人材(タレント)を募集しています。

ここがポイント!
毎日の出勤、退勤は会社が貸与するスマホで管理。
直行直帰もOKで、自分でスケジュール管理をして動けるため、時間を有効活用する中で働くことができます。
トレーニング施設があるため、未経験者の方も安心してやりがいを持って働く事ができます。
お気軽にお問い合わせください。相談に応じてWEB面接も可能です。
社員一同お待ちしております。

INTRODUCTION研修や設備の紹介

研修や設備の紹介

未経験の方でも、独り立ちまでしっかりフォロー
社内にはトレーニングセンターを完備。
未経験の方でも、イチから作業を体験しトレーニングする環境が整ってますので、必要な知識・技術が身に着けられます。
多能工マイスターとして、あなた自身の市場価値を高めていきましょう!
※当社では、”多能工職人としての熟練者”を「多能工マイスター」と呼んでいます。

研修や設備の紹介

モバイル化の推進
クラウド上で工程表、工事写真等の工事関連情報が共有できるよう、スマホだけでなくタブレット端末も貸与(貸与条件有り)。
工事の効率化だけでなく、業務全般に渡る効率化もITを活用し推進していきます。

Message代表メッセージ

私はオフィスビル・商業施設・マンションなどの新築工事の内装職人として10年間、リニューアル工事の施工管理職として5年間工事に携わってきましたが、特に内装工事に携わる中で、いつも気になっていた事があります。

それは、どんな小さな工事でも、クロス屋、床屋、塗装屋、サイン屋、クリーニング等々といった専門の工事職人がいて、工程面では出入りや引継ぎ等々があり時間の無駄が多く、コスト面でもそれぞれの工程に重複したコストが掛かり、小さな工事であればあるほど非効率で高コストになってしまうな、、、という事でした。

当社は、”このような工事の非効率なムダを改善したい!”という想いのもと設立し、1人の職人が多工程の工事を行う多能工職人を育成し、単能工を多能工化することで、工事の効率化を図り、短工期、低コストの工事提供が可能な会社を目指し、親会社の協力を得る中で立ち上げることができました。

社内にはトレーニングセンターがありますので、この施設を活用して未経験の方でもイチから技術の習得ができる環境が整っています。技術を身に付ければ自分の市場価値を高めることができ一生涯の武器になります!皆さんも多能工マイスターを目指し、自分自身にチャレンジしてみませんか?

INTERVIEW社員インタビュー

①「この会社で働きたい」そう決めた理由は何ですか?

前職は全く違う業界でしたので年齢的にも1つの専門分野だけでなく、様々な職種を身に着けて総合的に内装業に携わっていきたいと思い応募しました。
初心者への技術向上のためのトレーニングセンターを設けて教育しているので安心して働けると思い入社を決意!自分の将来のことも考えながら働けることも決め手の1つでした。

②実際に働いてみて、どうですか?

1つの専門職(単能工)だけでなく幅広く技術を覚えることは簡単ではありませんが、単能工では気づかないような事がわかったり、色んな事に挑戦できるので、仕事にやりがいがあります。まだまだたくさん覚える事がありますので日々、トレーニングセンターで技術向上に励んでいます!

③将来の夢や目標、目指したいことは?

多能工として多くの技術を習得し、一家の大黒柱として家族のためにしっかりと自分の手で稼げるようになること。将来は友人や子供達と一緒に自宅のリフォームやリノベーションができるようになりたいです!

RECRUIT採用情報

採用の流れ
01.問い合わせ
02.書類面接
03.オフィスでの面接
04.入社研修を半年で行います
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